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外勤人員的考勤管理，考勤管理分為內勤和外勤。內勤考勤管理就不用怎么描述了，可以紙質簽到證明你來了，也可以通過類似指紋打卡的形式進行考勤，如果有什么其他的特殊情況也可以當面說，會有專門的人進行監督統計。但是外勤管理不一樣，如果是短期的外勤工作人員，在外出前提交一個外出申請就好了，不過題主說的應該是長期外勤工作人員的考勤管理。
考勤行業的發展得益于互聯網技術的深化發展，考勤也出現了各種各樣的形式，手機移動考勤，web網頁考勤系統，還有小程序考勤等等。它們都屬于網絡版考勤系統，都需要通過移動互聯網的支持才能運作。網絡考勤行業就是當代考勤的典范，通過根據不同企事業單位的需求，功能開發適合本企業的專屬考勤系統，完美貼合企事業單位的需求點，解決企事業單位的痛點。
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