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從考勤機導(dǎo)出的考勤表，數(shù)據(jù)又多又亂。比如有的人在一天里有多個打卡時間，而且所有人的打卡時間都在一列里，如果從這些數(shù)據(jù)里，挨個去找出每個人每天的最早打卡時間作為上班時間，最晚打卡時間作為下班時間，再挨個記錄到一行，那工作量和效率可想而知，且很容易出錯。強大的考勤統(tǒng)計系統(tǒng)會帶給企業(yè)更好的管理，創(chuàng)造更多的價值。
有部分企業(yè)購買新的考勤打卡設(shè)備，如人臉識別進行打卡等，但這種設(shè)備維護成本較高，中小企業(yè)負擔不起，那么有沒有真實識別且實用的考勤方式呢?當然是有的，云考勤就是企業(yè)考勤打卡的首選。云考勤能兼容多種考勤設(shè)備，能通過指紋，人識別，無感識別實現(xiàn)身份識別，避免代打卡，通過云計算，將考勤數(shù)據(jù)實時共享云端，避免數(shù)據(jù)造假，方便企業(yè)進行考勤數(shù)據(jù)的保存統(tǒng)計。另一方面，但眼考勤云能夠無感識別，只要員工進入公司，攝像頭自動感應(yīng)打卡，省去排隊打卡。傳統(tǒng)考勤和考勤統(tǒng)計系統(tǒng)，雖然后者看起來前景大好，但并不意味著考勤統(tǒng)計系統(tǒng)的興起會對傳統(tǒng)考勤機市場形成沖擊，兩者會相輔相成。
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